Articolo aggiunto il: 5 ottobre 2010 @ 08:23
- Capacità intellettive
- Capacità di cogliere e osservare criticamente i fatti
- Capacità di apperendere velocemente
- Buone capacità di giudizio
- Saper applicare il ragionamento deduttivo e induttivo
- Capacità creative
- Abilità di sintesi
- Capacità di capire e saper lavorare con altra gente
- Rispetto per le persone ovvero tolleranza
- Capacità di gadagnarsi fiducia e rispetto
- Saper anticipare le reazioni degli altri
- Facilità nei contatti interpersonali
- Cortesia e buone maniere
- Capacità di comunicare, convincere e motivare
- Capacità di comunicazione scritta e orale
- Capacità di formare formare le persone
- Capacità di ascolto
- Capacità di motivare e cobvincere
- Maturità intellettuale ed emotiva
- Equlibrio e stabilità comportamentale
- Indipendenza intellettuale nel trarre conclusioni (non farsi influenzare troppo)
- Capacità di sopportare pressioni
- Capacità di agire ponderatamente
- Self-control, sempre
- Capacità di adattamento ad ogni situazione
- Iniziativa personale ovvero essere imprenditori
- Buona fiducia in se stessi
- Sana ambizione
- Forte spirito imprenditoriale
- Capacità di agire ponderatamente
- Coraggio e perseveranza nelle attività che si svolgono
- Spirito Etico
- Genuino desiderio di fare qualcosa per gli altri
- Capacità di ammettere gli errori e imparare da questi
- L’onestà come concetto etico sempre presente
- Capacità di riconoscere i propri limiti
- Coraggio e perseveranza nelle attività che si svolgono
- Salute mentale e fisica
- Capacità di sostenere il carico di lavoro necessario per svolgere al meglio la vita da manager